新加坡不單單環(huán)境空氣質量好，而且教學水平也很高，引起了很多移民者的關注。也有許多中國人住在那里。他們不考慮語言問題。它的經濟被認為是亞洲和世界上的發(fā)達國家。因此，近年來，越來越多的中國人正在考慮移民新加坡。入境新加坡的條件是什么?移民新加坡有什么社會福利?讓我們來看看這篇文章。
新加坡移民條件和社會福利解析，助力您的海外移民計劃新加坡移民條件是什么?新加坡EP就業(yè)準證是新加坡政府發(fā)給外國人才的一種較高級工作簽證。新加坡EP簽證持有人2年后可申請新加坡PR。新加坡EP創(chuàng)業(yè)準證也叫自雇EP，即申請人自己在新加坡成立一家公司，100%持股并擔任公司其中股東，然后用該公司擔保自己申請新加坡EP簽證。自雇類EP簽證不用長期居住在新加坡，更方便，相比其他留學移民、團聚移民、GIP投資移民等方式，條件低，成功率高。新加坡自雇EP也可先申請，成功獲批后注冊成立公司，開始運營，資金要求低，壓力小。新加坡EP創(chuàng)業(yè)準證移民條件:1.年齡21-55歲之間2.本科學歷(如無本科學歷，可以特殊說明，可提供特別定制服務]3.1年以上經商或管理經驗4.注冊公司有固定經營場所且開展業(yè)務5.10萬新幣以上注冊資金(金額根據客戶附屬申請人情況特別定制]新加坡EP創(chuàng)業(yè)準證移民費用:10萬新幣以上注冊資金(金額根據客戶附屬申請人情況特別定制]35萬人民幣辦理費用.移民新加坡可以享受哪些社會福利?1.公積金制度中國的公積金制度新加坡始于1955年，是新加坡社會保障制度的核心。經過多年發(fā)展，已成為一套集養(yǎng)老、醫(yī)療、住房、家庭保障為一體的綜合性社會保障體系。新加坡公積金制度適用于所有在職公民和永久居民。目前的工資是工資的30% - 36%，其中20%由員工支付，10% - 16%由雇主支付。當……新加坡的經濟比較好，公積金存款利率高達40% - 50%。2.帶薪假期在新加坡，雇員在工作的首先年有至少7天的年假，較多21天的年假。大多數(shù)員工享有2 - 3周的年假和帶薪病假。新加坡每年有11個法定假日。如果法定假日與雇員的假期(如星期日]同時，下一個工作日將自動成為帶薪假期。然而，一些公司或行業(yè)有不同的安排?！秳趧臃ā芬?guī)定的其他帶薪假期還包括:病假:工作滿6個月的員工每年可享有14天的病假。請病假須出示公司醫(yī)生或政府醫(yī)生出具的病假證明。特別假:許多雇主允許員工在直系親屬去世時享有3天的特別假。婚假:大多數(shù)新加坡公司都有婚假，通常是3天。生育期:女職工在工作滿180天以上的，生育后可享受8周產假;一些公司還為剛當上爸爸的男性員工提供為期三天的“陪產假”。3.醫(yī)療保險在新加坡，個人自付支出占全國衛(wèi)生支出總額的60%以上。新加坡政府提倡健康儲蓄?！搬t(yī)療儲蓄”是為住院、未來、老年和疾病風險積累資金。儲蓄賬戶只支付住院費用和一些昂貴的門診費用，這些費用可以由一個家庭的三代人(父母、孩子、丈夫和妻子]共同承擔。住院費用由國家補貼、個人醫(yī)療帳戶和個人承擔，而不是由個人帳戶全額支付。4.養(yǎng)老金制度在新加坡每個人都有自己的養(yǎng)老金賬戶，每個人都要支付到55歲。如果他達到了政府規(guī)定的較低限額，他就無法支付。5.家庭團聚簽證許多國際學生可以申請新加坡畢業(yè)后永久居留新加坡大學。他們的父母和已婚姻親通?？梢陨暾埿录悠麻L期居住。這種簽證的有效期，也就是伴隨孩子的永久居民卡的有效期，一般是5年或10年，并且可以重復。有了這個簽證，父母們可以共同建立一家公司，和他們的孩子一起做生意新加坡。新加坡移民條件以及移民福利就為您介紹到這里。其它有關新加坡移民的資訊，您可以瀏覽洲際移民其它網頁。移民政策持續(xù)更新中網站信息可能更新不及時，詳細情況可以點擊在線咨詢或撥打客服電話專業(yè)顧問為您解答較新移民項目。注：本文僅作為疑問解答參考，不涉及具體投資建議。由于移民政策的時效性和變動性較大，如需了解全新移民政策請咨詢在線客服或微信電話聯(lián)系我們的專業(yè)顧問。
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